Over ons
Onze missie is het bevorderen van vakbekwaamheid en professionaliteit van casemanagers om bij te dragen aan de gezondheid van werkend Nederland.
Missie
Onze missie is het bevorderen van vakbekwaamheid en professionaliteit in casemanagement, zodat we bijdragen aan de gezondheid van werkend Nederland. Als de toonaangevende beroepsvereniging van casemanagers zijn we onafhankelijk en richten we ons op het versterken van de positie van casemanagers. Zo kunnen zij een actieve rol spelen bij het terugdringen en voorkomen van arbeidsongeschiktheid. Door kwalitatief hoogstaande (permanente) educatie, verbindende samenwerkingen en belangenbehartiging stimuleren we duurzame inzetbaarheid, beperken we de schadelast en vergroten we werkgeluk.
Visie
Onze visie is een toekomst waarin casemanagers binnen de sociale zekerheid erkend worden als essentiële en professionele schakels. Als beroepsvereniging van casemanagers ondersteunen we hen in het bijhouden van vakbekwaamheid, onafhankelijk adviseren en excellent handelen. Met continue educatie, verbinding met stakeholders en een toonaangevende rol in het maatschappelijke debat versterken we de positie van casemanagers. Samen met onze leden en partners dragen we bij aan een gezonde en productieve samenleving.
Visie
Onze visie is een toekomst waarin casemanagers binnen de sociale zekerheid erkend worden als essentiële en professionele schakels. Als beroepsvereniging van casemanagers ondersteunen we hen in het bijhouden van vakbekwaamheid, onafhankelijk adviseren en excellent handelen. Met continue educatie, verbinding met stakeholders en een toonaangevende rol in het maatschappelijke debat versterken we de positie van casemanagers. Samen met onze leden en partners dragen we bij aan een gezonde en productieve samenleving.
Doelstelling
Onze doelstelling is om casemanagement als essentiële schakel binnen de sociale zekerheid te versterken. Als beroepsvereniging van casemanagers zetten we ons in voor vakbekwaamheid, onafhankelijkheid en kwaliteit, met als doel duurzame inzetbaarheid en werkgeluk te bevorderen. Samen creëren we een gezonde en veerkrachtige arbeidsmarkt.
Kernwaarden
Vakbewaam
We streven naar voortdurende ontwikkeling en het leveren van hoogwaardige expertise in casemanagement. We zetten ons in voor uitmuntendheid en streven naar de hoogste normen in ons vakgebied. We omarmen nieuwe ideeën, technologieën en benaderingen om ons vakgebied vooruit te helpen en te vernieuwen.
Vakbewaam
We streven naar voortdurende ontwikkeling en het leveren van hoogwaardige expertise in casemanagement. We zetten ons in voor uitmuntendheid en streven naar de hoogste normen in ons vakgebied. We omarmen nieuwe ideeën, technologieën en benaderingen om ons vakgebied vooruit te helpen en te vernieuwen.
Onafhankelijk
We handelen onpartijdig en vrij van belangenconflicten om de integriteit en betrouwbaarheid van ons werk te waarborgen. We geloven in de kracht van verbinding en streven naar samenwerking met stakeholders om gezamenlijke doelen te bereiken. We bouwen vertrouwen op door transparantie, betrouwbaarheid en verantwoordelijkheid in al onze activiteiten en relaties.
Werkgeluk
Onze inzet gaat uit naar het creëren van een werkomgeving waarin mensen gedijen en zich gewaardeerd voelen, met een focus op werkgeluk. Als beroepsvereniging van casemanagers willen we een positieve bijdrage leveren aan de samenleving door gezondheid, veerkracht en duurzame inzetbaarheid op de arbeidsmarkt te stimuleren.
Werkgeluk
Onze inzet gaat uit naar het creëren van een werkomgeving waarin mensen gedijen en zich gewaardeerd voelen, met een focus op werkgeluk. Als beroepsvereniging van casemanagers willen we een positieve bijdrage leveren aan de samenleving door gezondheid, veerkracht en duurzame inzetbaarheid op de arbeidsmarkt te stimuleren.
Het bestuur
Renate Kort
Voorzitter
Hester Oostrom
Penningmeester
Vice-voorzitter
Rita Tselepis
Secretaris
Aurélie van Hanxleden Houwert
Algemeen bestuurslid
Jeroen Leenstra
Adviseur bestuur
Lianne van de Pol
Secretariaat